Nadszedł gorący okres kampanii wyborczej kandydatów do rady miasta i powiatu. Jest to czas, w którym większości z kandydujących mocno leży na sercu problem bezrobocia. Fakt, problem istnieje i dotyka wielu mieszkańców powiatu giżyckiego. Kandydujący prezentują w tej materii różnorodne pomysły mające przeciwdziałać temu negatywnemu zjawisku. Debata przedwyborcza Komitetu Wyborczego „Ponad podziałami”, która miała miejsce 14.11.2010r. niestety, w materii bezrobocia nie dotyczyła istoty tego problemu.

Kandydatka na starostę Pani Halina Sarul nie wskazała jakie widzi możliwości przeciwdziałania bezrobociu, lecz skupiła się na negowaniu jakości pracy urzędu, kompetencji urzędników, złej diagnozie potrzeb szkoleniowych osób bezrobotnych, braku mobilności urzędników PUP w pozyskiwaniu środków europejskich oraz braku współpracy                      z przedsiębiorcami.

            W związku z powyższym, nie mogąc zgodzić się z negatywną oceną pracy urzędu przedstawiam Państwu pod Ich osąd fakty, które jednoznacznie świadczą o tym, że kierowany przeze mnie urząd nie jest tak nieudolny jak przedstawia to Pani Halina Sarul.

1. Dotychczasowe działania Powiatowego Urzędu Pracy spowodowały zmianę pozycji Powiatu Giżyckiego w Województwie Warmińsko – Mazurskim.

Powiat, w którym pod koniec lat dziewięćdziesiątych obserwowano wysokie bezrobocie strukturalne, obecnie charakteryzuje się jednym z najniższych poziomów stopy bezrobocia
w województwie.

Poza sezonem, wg. danych wojewódzkich z grudnia 2009r. Powiat Giżycki znajdował się
w województwie na piątym miejscu najniższego bezrobocia, po mieście Olsztynie, powiecie iławskim, mieście Elblągu i powiecie Nowe Miasto Lubawskie.

2.      Na stanowiskach urzędniczych w urzędzie pracy zatrudnionych jest 40 osób, w tym 30 legitymuje się wyższym wykształceniem, z których 14 ukończyło również studia podyplomowe. 11 pracowników urzędu posiada licencje zawodowe nadane przez Wojewodę (7 pośredników pracy i 4 doradców zawodowych). Kwalifikacje pracowników stale podnoszone są na szkoleniach, np. w 2009r. pracownicy łącznie uzyskali 147 certyfikatów.

3. PUP w Giżycku działa zgodnie z przyjętymi standardami prowadzenia usług rynku pracy. W strukturze pup wyodrębnione zostało Centrum Aktywizacji Zawodowej, zajmujące się zarówno obsługą osób bezrobotnych jak i pracodawców.

Zadania jednego z zatrudnionych w urzędzie pośredników pracy polegają na utrzymywaniu kontaktów z pracodawcami (także z przedsiębiorcami). W celu przedstawienia propozycji współpracy, informacji o usługach oraz pozyskania ofert pracy, w br. pracownik nawiązał kontakt z ponad tysiącem pracodawców (1095). Wynikiem wykonanych działań było nawiązanie współpracy ze 160 nowymi podmiotami  gospodarczymi oraz pozyskanie 236 wolnych miejsc pracy.

4. W 2009r. PUP rozpoczął działania mające na celu zawiązanie Giżyckiego Partnerstwa Lokalnego. W organizowanych spotkaniach uczestniczyli przedsiębiorcy, przedstawiciele instytucji rządowych, samorządu, organizacji pozarządowych i mieszkańcy powiatu. Wynikiem cyklu spotkań jest wypracowanie czterech projektów rozwoju społeczno – gospodarczego powiatu giżyckiego, których wdrożenie umożliwiłoby stworzenie nowych miejsc pracy.

5. Realizacja programów rynku pracy w latach 2006 – 2010

- Projekty współfinansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój Zasobów Ludzkich 2004 – 2006

Powiatowy Urząd Pracy w Giżycku pozyskał środki na realizację 10 projektów na łączną kwotę 5.421.293 zł, z czego wykorzystał 99%, wsparciem objęto 1200 osób bezrobotnych.

- Projekty współfinansowane z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjny Kapitał Ludzki 2007 – 2013

 Powiatowy Urząd Pracy w Giżycku pozyskał środki na realizację projektu systemowego realizowanego od 2008 r. na łączną kwotę 10.302.167 zł, z czego wykorzystał 92%, wsparciem objęto 1529 osób bezrobotnych.

- Programy i projekty na które Urząd w latach 2004 – 2010 pozyskał środki będące
w dyspozycji rezerwy Ministra Pracy i Polityki Społecznej.

Urząd realizował kilkanaście programów dot. aktywizacji osób bezrobotnych, na które pozyskał środki w kwocie ogółem na przestrzeni 2004 – 2010 - 6.721.358 zł, wykorzystał
je w 95% ( stan na koniec X 2010r.), wsparciem objęto 748 osób bezrobotnych.

6.  Organizacja szkoleń w PUP przebiega w dwojaki sposób, są to szkolenia grupowe oraz szkolenia indywidualne.

Szkolenia grupowe są planowane w IV kwartale każdego roku na podstawie:

- analizy ofert pracy i informacji o wolnych miejscach pracy zgłaszanych w poprzednim roku przez pracodawców w Dziale Pośrednictwa Pracy

- analizy zawodów deficytowych i nadwyżkowych

- wykazu potrzeb szkoleniowych osób bezrobotnych - propozycje szkoleń zamieszczone przez zainteresowanych  na stronie internetowej urzędu 

- efektywności realizacji szkoleń w roku poprzednim

- informacji otrzymanych z ośrodków pomocy społecznej

- statystyk PUP dot. wykształcenia oraz doświadczenia zawodowego osób bezrobotnych.

Szkolenia kosmetyczek:

W 2010r. Urząd finansował 2 osobom bezrobotnym szkolenie indywidualne w zakresie usług kosmetycznych, po zakończeniu których osoby te rozpoczęły prowadzenie własnej działalności gospodarczej.

W latach 2008 – 2009 urząd organizował 2 szkolenia grupowe „Stylizacja i pielęgnacja paznokci” dla 10 osób bezrobotnych, z których 5 osób znalazło zatrudnienia (efektywność 50%) oraz „Kurs wizażu” dla 8 osób, z których 5 podjęło pracę (efektywność 63%).

7. Wsparcie przedsiębiorców w ramach refundacji pracodawcom kosztów wyposażenia lub doposażenia stanowisk pracy (dotacji):

8. Ocena jakości pracy i działalności Powiatowego Urzędu Pracy w Giżycku przez instytucje zewnętrzne:

- W 2007 r. Powiatowy Urząd Pracy w Giżycku został laureatem konkursu „Dobre praktyki EFS” ogłoszonego przez Ministra Rozwoju Regionalnego prezentując projekt „Przeciwko bezradności „ Działanie 1.3 SPO RZL 2004 - 2006 i uzyskał prawo posługiwania się tytułem „Najlepsza inwestycja w człowieka”.

- W 2007 r. z okazji 50-lecia istnienia Europejskiego Funduszu Społecznego Dyrektor PUP Pani Anna Skass na zaproszenie Ministra Rozwoju Regionalnego uczestniczyła w konferencji "50 lat Europejskiego Funduszu Społecznego. Przeszłość i Przyszłość"
w Poczdamie jako jedna z 8 osób oficjanej delegacji polskiej, której  przewodniczyła Minister Pracy i Polityki Społecznej Pani Anna Kalata oraz Pani Minister Rozwoju Regionalnego Grażyna Gęsicka.

- W 2009 r. projekt "Mazurska kobieta – brakujące ogniwo na rynku pracy” Działanie 1.6 SPO RZL 2004- 2006  został wyróżniony przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej 
w Badaniu "Dobrych praktyk" w projektach realizowanych  przez Powiatowe Urzędy Pracy.

Wierząc w rzetelność informacji publikowanych w Państwa serwisie oraz obiektywizm zespołu redagującego, proszę o stworzenie możliwości przedstawienia mojego stanowiska      i zamieszczenie niniejszego listu w serwisie www.gizycko.tv.

                                                                            Z poważaniem

                                                                            Anna Skass

---

Dodaj artykuł na facebooka